בגיליון זה טור דעה על החלטת בית הדין הארצי לעבודה (ע"ע (ארצי) 132/10 בוסקילה נ' סער ביטחון בע"מ) לפיה על אף ההגנה הקבועה למעסיקים בחוק תובענות ייצוגיות, ניתן להגיש תובענה ייצוגית גם במקומות עבודה בהם קיים הסכם קיבוצי ולגבי עילות שמקורן בהסכם הקיבוצי עצמו.
כמו כן עדכוני פסיקה אודות שלוש החלטות מרכזיות שניתנו לאחרונה: עע"מ 7373/10 לוי נ' צבא הגנה לישראל – מדור תשלומים בה חזר בית המשפט העליון על ההבחנה בין פריט 11 לתוספת השנייה לחוק לבין פריט 1 – וקבע כי גביית פרמיית ביטוח מגמלאי צה"ל בניגוד לדין אינה מאפשרת הגשת תובענה ייצוגית לפי פריט 11 לתוספת השנייה לחוק תובענות; ת"צ 36086-07-11 חרסט נ' ידיעות אינטרנט במסגרתה נדחו על הסף 17 תובענות ייצוגיות דומות במהותן בגין חוסר תום לב והעדר הודעה מוקדמת; וע"א 48310-05-11 נצבא חברה להתנחלות בע"מ נ' הררי שם נקבע כי גמול תובע מייצג ושכר טרחת עורך הדין המייצג, שנפסקו בהחלטת אישור התובענה כייצוגית, יושבו לנתבעת אשר ערעורה על החלטת האישור התקבל.
תובנות ייצוגיות הינו ניוזלטר חודשי שמוציאה הקליניקה לתובענות ייצוגיות של המרכז הבינתחומי הרצליה. הניוזלטר כולל טור דעה על החלטה מרכזית ועקרונית שניתנה במהלך החודש החולף וכן עדכונים אודות החלטות ופסקי דין חשובים שניתנו במהלך החודש החולף. הניוזלטר מופץ ללא תשלום לקהילה המשפטית העוסקת בתחום התובענות הייצוגיות.
